- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- คำแถลงนโยบายของนายกเทศมนตรี
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภา
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสวัสดิการสังคม
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- การโอนงบประมาณรายจ่าย
- แก้ไข/เปลี่ยนแปลงคำชี้แจงงบประมาณรายจ่าย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- ควบคุมภายใน
- ตรวจสอบภายใน
- บริหารความเสี่ยง
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- เทศบัญญัติ
- สาระน่ารู้
ดำเนินการออกรับชำระภาษี นอกสถานที่ ณ บ้านใหม่สุขสันต์ ม. 8
วันที่ 2 กันยายน พ.ศ.2569 เทศบาลตำบลศรีวิชัย โดยนายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย มอบหมายให้เจ้าหน้าที่ งานจัดเก็บและพัฒนารายได้ กองคลังเทศบาลตำบลศรีวิชัย ดำเนินการออกรับชำระภาษี นอกสถานที่ ณ บ้านใหม่สุขสันต์ ม. 8 ต.ศรีวิชัย อ.ลี้ จ.ลำพูน
เข้าร่วมพิธีเปิดศูนย์ประชาสัมพันธ์การท่องเที่ยวและแสดงผลิตภัณฑ์ชุมชนคนเมืองลี้ "ลี้พรีเมี่ยม"
วันที่ 2 กันยายน พ.ศ. 2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย มอบหมายให้นางสาวสุกฤตา โรหิตเสถียร ผู้อำนวยการกองสวัสดิการสังคม และนางสุรดาภัทร ไชยชุมพล หัวหน้าฝ่ายพัฒนาชุมชน เป็นผู้แทนเข้าร่วมพิธีเปิดศูนย์ประชาสัมพันธ์การท่องเที่ยวและแสดงผลิตภัณฑ์ชุมชนคนเมืองลี้ "ลี้พรีเมี่ยม" โดยมีนายประเชิญ สมองดี นายอำเภอลี้เป็นประธานในพิธีเปิดร่วมกับผู้บริหารมหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง ในการนี้นายอำเภอลี้ได้เยี่ยมชมและให้กำลังใจแก่ผู้ประกอบการ ซุ้มการจัดแสดงสินค้าของกลุ่มวิสาหกิจชุมชนตำบลศรีวิชัย กลุ่มปลูกผักอินทรีย์ผักปลอดสารพิษ ซึ่งมีผลิตภัณฑ์ ชาจิงจูฉ่าย ให้ทดลองชิมฟรีในพิธีเปิดและวางจัดจำหน่ายภายในศูนย์ "ลี้พรีเมี่ยม" ด้วย
ลงพื้นที่พบปะประชาชน พร้อมสำรวจสภาพลำน้ำลี้ เพื่อเตรียมประสานงานกับ อบจ.ลำพูน
วันที่ 1 กันยายน 2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย มอบหมายให้ นายสมัย ขมาโต รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย และสมาชิกสภาเทศบาลตำบลศรีวิชัย พร้อมทั้ง ผู้ใหญ่บ้านบ้านอุดมพัฒนา หมู่ 12 ลงพื้นที่ร่วมกับองค์การบริหารส่วนจังหวัดลำพูน นำโดย นายวีระเดช ภู่พิสิฐ นายก อบจ.ลำพูน พร้อม สมาชิกสภา อบจ.ลำพูน เขตอำเภอลี้ ลงพื้นที่พบปะประชาชน พร้อมสำรวจสภาพลำน้ำลี้ เพื่อเตรียมประสานงานกับ อบจ.ลำพูน เพื่อหาแนวทางนำเครื่องจักรกลเข้าดำเนินการแก้ไขปัญหา วัชพืชหนาแน่นและสิ่ง กีดขวางทางน้ำ อย่างเร่งด่วน โดยสัปดาห์หน้า นายก อบจ.ลำพูนได้สั่งการเตรียมจัดชุดเครื่องจักรกลลงพื้นที่ลำน้ำลี้ เพื่อเร่งแก้ไขปัญหาตามจุดที่สำรวจและประสานไว้ พร้อมบูรณาการการทำงานร่วมกับเทศบาลตำบลศรีวิชัย และหน่วยงานในพื้นที่ เพื่อให้การแก้ไขปัญหาเป็นไปอย่างรวดเร็ว ตรงจุด และเกิดประโยชน์สูงสุดต่อประชาชน
เทศบาลตำบลศรีวิชัย เข้าร่วมการประชุม หัวหน้าส่วนราชการฯ ระดับอำเภอลี้ ครั้งที่ 9/2569 ประจำเดือน กันยายน 2569
วันที่ 1 กันยายน 2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย มอบหมายให้ นายถวิล ยอดแก้ว รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย เข้าร่วมการประชุม หัวหน้าส่วนราชการ หัวหน้าหน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ผู้บริหารสถานศึกษา ผู้บริหารองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และกำนันทุกตำบล ครั้งที่ 9/2569 ประจำเดือน กันยายน 2569 โดยมี นายประเชิญ สมองดี นายอำเภอลี้ เป็นประธานการประชุม ณ หอประชุมเมืองนักบุญ ที่ว่าการอำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
ประชุมคณะอนุกรรมการศูนย์ชุมชนคุ้มครองเด็กเทศบาลตำบลศรีวิชัยและภาคีเครือข่ายที่เกี่ยวข้อง ครั้งที่ 1/2569
วันอังคาร ที่ 1 กันยายน พ.ศ.2569 กองสวัสดิการสังคม เทศบาลตำบลศรีวิชัย จัดประชุมคณะอนุกรรมการศูนย์ชุมชนคุ้มครองเด็กเทศบาลตำบลศรีวิชัยและภาคีเครือข่ายที่เกี่ยวข้อง ครั้งที่ 1/2569 โดยนายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัยเป็นประธานอนุกรรมการศูนย์ชุมชนคุ้มครองเด็กฯ ซึ่งมีตัวแทนหัวหน้าบ้านพักเด็กจังหวัดลำพูน และตัวแทนพัฒนาสังคมและความของมั่นคงของมนุษย์จังหวัดลำพูน ที่ปรึกษาของอนุกรรมการเข้าร่วมประชุมด้วยเพื่อร่วมกันปรึกษา หารือ นำเสนอข้อมูล และแนวทางการให้ความช่วยเหลือเด็กและเยาวชนที่ประสบปัญหาในพื้นที่ ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลศรีวิชัย อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
การให้บริการของเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลศรีวิชัย
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
